採用面接で体重やウエストを質問 明治の工場に行政指導
大手菓子メーカー「明治」（本社・東京）の大阪工場（大阪府高槻市）がアルバイトの採用面接で、応募者に体重やウエスト、既往歴などを書面で尋ねていたことがわかった。
こうした質問は10年以上前から続いており、公共職業安定所（ハローワーク）は職業安定法に抵触する恐れがあるとして行政指導を実施。
同工場は質問の書面を廃止するという。同社によると、大阪工場ではチョコレート菓子を製造しており、約750人が勤務する。
製品の製造や検品の業務にあたるアルバイト従業員を募集する採用面接で、「面接票」を会場に集まった採用希望者に渡し、面接前に記入させていた。
面接票は通勤時間や最寄り駅などを聞くと共に、10年以上前から身長や体重、ウエストなどを尋ねていたほか、2015年から既往歴や労災歴などについても記入を求めていたという。（以下略、続きはソースでご確認下さい）
朝日新聞デジタル 2021年1月5日 18時16分
https://news.livedoor.com/article/detail/19488018/- 半日企業だーm9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ
- 狭いんだな
- グリコ森永ロッテ事件のあとでもロッテ好調だよね(･ω･)
- >>4
狐目の男･･･ - >>4
ロッテは対象外だったもんな - これは問題ないだろう
健康な人を取りたいんだから - 制服あるんだろうな
- 公務員の面接でも聞かれたけどな？
- 完全にブラックチョコ
- ドライケーキのウエストでございます。
- 変態企業
- デブは盗み食いすると思ってるのかな？
- >>12
刺身にタンポポじゃあるまいし - 品質管理の基本だろ
ロッテとか杜撰そう - ラッキースティックチョコ
- これ文句言うなら
メタボ検診とか一切やめたら？メタボ検診にはダンマリのクセに
- カカオアレルギーとかミルクアレルギーとか
特定のこと聞くとダメだと思って
既往歴聞いたとかだったりして - 既往歴うんぬんは>>16みたいな事情じゃねえの？
ただ体重やウエストのサイズは意味不明だけど - >>16
それ思った
あとラインの品質管理で味見しなきゃいけないとか - >>1 10年以上前から身長や体重、ウエストなどを尋ねていた
「明治」って、「タニタ」みたいな「ＢＭＩ」（Body Mass Index：ボディマス指数）
を気にしている会社なのん？？？ - あの板チョコが電車から見えるところか
- 身長、体重は制服の関係で理解できるけどな。
とんでもないチビとかデブは
急に制服用意できんし。 - >>20
会社に、すぐやめたおデブさんのお布団みたいな制服が残ってるわ。 - 槇原敬之の
- 工場だろ?デブはだめなのか
- >>22
でかい腹でライン工員弾いてしまうやろ - でもロッテは永遠に不買するわ
- 「肥満」だと、商品を「盗み食い」する可能性が有るから？？？
- えっダメなの？
- 働きだしてお菓子を食べて太られたら困るんかな
- 病気持ちの豚を弾こうとしてたのか
- これあかんの？
- マイナンバーで既往歴はすぐわかるし
- 菓子メーカーに不健康そうなやつがいたらイメージダウンになるんだろうなｗ
- 菓子＝デブ てイメージが嫌なんだろ
- まじかよ
ポテトチップス買うのやめるわ
- >>33
じゃあボクは餅を喰うのをやめるわ - むしろデブより摂食障碍者を弾きたいんじゃ…
- 明治不買運動かなw
- おなか出てるとなおなかでバウンドさせて
物を動かすことができてしまうからダメなんだろうな - 作業着のサイズ確認ですじゃだめなんか
- 明治チェコスロバキアヨーグルト♪
- お腹が使えて苦しいんだが
- >>職業安定法に抵触する恐れがあるとして行政指導を実施。 同工場は質問の書面を廃止するという。
なあなあじゃん
罰則しろよ - 入社したらどうせ集団健診もするし既往歴ぐらいは別に聞いても問題無いのでは？
- >>41
今はアルバイトも健診するのか - >>46
食品の工場なら検便までするが - 相手が女の子だから性的な興味で聞いたのか
制服のサイズが無さそうなほどの肥満体型だったからなのか
わからんのでなんとも - 往来って？
- 既往歴はまだしも、体重、ウェストは見て判断できるだろ
- >>44
チェックシート
見た目
□デブ □ぽっちゃり □標準 □痩せ
□ハゲ □ヅラ □ノーマル - 制服のサイズがあるから「何号ですか？」と聞くことはあるな
バイト面接に朝青龍みたいな女が来ることがあって
そういうデブスに限って制服は13号までしかないと告げると
「じゃぁ求人にそれを書いといて下さいよ！」とブチ切れる
関取女の性悪率はなぜあんなに高いのかと小一時間 - >>47
イライラすると食うんだよ
- 大阪はダメだわ。
- デブはガサツで卑屈で利益を主張できる時は横柄だから採用したくないんじゃないかなぁ
邪魔だし目障りだし - >>49
確かにデブで人格良い人いないな、、、なんでやろ - PVC手袋ラテックスアレルギーでとか
アトピーで会社やめますとかなるんだよな - 既往症はさておき、制服あるならサイズ確認のために聞くんじゃないの？
- >>52
そだねー - 男性経験や好きな体位なんかも聞いてそう
面接官「これが採用担当者の役得やで」
佐藤「せやな」 - 病気をかくして働くものは後からきづかれてくびだからね。
- あのチョコレート板みたいな工場かw
- 面接で健康面を尋ねてもいいのは、現在の体調くらい。
それ以上のことを尋ねるのはダメなんだよ。
医療従事者じゃないのだから… - 既往症は必要なんじゃないの？
うちは職場の安全衛生教育で、急に倒れたときには
人事に直ぐに持病を照会するように指導されてるし、
救急搬送に携わった人に伝わってしまうことの事前承諾も個人情報利用承諾事項に入ってる - 作業服のサイズ無くて車両清掃諦めたな
- デブは仕事できないからな
- 維新王国だからな
中国の属国だぞ
憲法改正に賛成してるが９条の改正には反対している
何を目論んでるのやら - 面倒くせえｗ だからお前らは落とされるんだよ。
- こんなの本社は把握してるだろ
- でも女に体重、ウエスト聞いても無駄だわな
あいつら絶対に過小申告するから - デブはすぐ仕事休むから
- なにか問題あるのか
- NHKは今でもスリーサイズを聞くのかな
- 写真審査と水着審査があるんでしょうか
- デブは入れないのか
- うちの会社もメタボ検診で引っかかったら上司と面談させられるわ
- そりゃ摘み食いで糖尿病にならないようにじゃないの
- まじか！
いつもカール買ってるのに＞＜ - ウエスト59cmです！
- ハゲは髪の混入とか心配ないから採用に有利なんだろうか
- 高槻はおまえらの大好きな辻元清美の本拠地や
- こっちだって忙しいんだから、ケタはずれのデブなら
「服のサイズは何号ですが、制服は大丈夫ですか？」と
応募の問合せ時に自分から聞けよと思うが
異常なデブほど「自分は普通」と信じ込んでいる謎 - 精神疾患、腰痛、アレルギーとか事前に聞いとくべきだな。
- ロッテのクランキーチョコが日本最強チョコだと思ってる人は明治に就職できないのかえ？
- メタボ検診って腹囲を基準にしてて
メタボの従業員の割合が高いと
健康保険組合にペナルティがあるんじゃなかったっけ - これは作業服のサイズの問題や工場勤務に不向きか面倒臭い輩かの確認もあるだろw
- ハゲは見ればわかるけど既往症は聞かないとわからんもんな。
- 食品工場なら当然だろ、それで落とされたなら、別の職種探せ、感染が問題になってる現在、異議言うなやつがおかしい。
- うちも採用面接で健康アンケートを取る。
項目の中に1日あたりの飲酒、喫煙量がある。
もちろん、その2つをやる者は落とされる。 - 明治のカールうまいよね
- 3サイズを聞いている訳でもないのに何が問題あるんだか
- 体重やらウエスト
外見である程度推測できるけど質問する理由が不明だわな
自身のこと把握しているのか意図があるのか
- >>1
こんなん100%でアウトやん - 何に引っかかるのか教えて？
趣旨を - 菓子食わせて不健康にさせてる企業のくせに
- そりゃ、業務に支障があるような持病抱えてたら雇えないから、既往聞くのは当たり前だな。
ナルコレプシーとかSADとか、腰痛とかもな。
- コロナは肥満がヤバいというのもあるし、企業の選考基準として問題ないだろ。
- 何処から見ても13号超なのに11号と言い張ったり
どう考えてもLLは行くだろう？てのに頑なにMで大丈夫と言い張るのも居るし - デブは害悪
お菓子工場のバイトレベルでも受け入れてはいけない - 明治サービスは関連会社？
- こんなのは記入させずに体力テストと称して１０００ｍ走をやらせればいい。
何分何秒切れなければ1次試験はアウトですと明示していれば何ら問題ない。 - 肥満児は雇いたくないだろう、自己責任であっても会社のせいにされそうだし
- やはりつまみ食いでもするのかな
- 身体検査は必須項目だよ、特に食品関係。
- 作業服の都合があるから身長体重を聞くんだろうし、食品工場なんだから一応既往症についても聞いておきたいだろ。
- >>1
やっぱ大阪ってクソだわ - 制服があるなら制服のサイズを聞けばいいだけだし
制服のサイズに体重は関係ないし
アレルギーならストレートに仕事に関係あるアレルギーの有無を聞けばいいだけだしやっぱりないな
【行政指導】大手菓子メーカー・明治の大阪工場、採用面接で体重やウエスト、既往歴などを質問
ニュー速＋
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